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两位是同学又是朋友的人在同一所大学毕业后，同时前往一个开放的南方城市应聘，又同样被聘用到一家规模不小的公司工作。
遗憾的是，上班后，两人所从事的工作与自己所学的专业却相去甚远，两人都是学电脑的，一位被分配去干童装推销，另一位却被分配去搞仓库管理，干了半年后，干推销的那一位找来干仓库管理的那一位说，与其这样学非所用地干下去，还不如辞职自己给自己打工，咱们一起辞职开个电脑销售公司如何？干仓管的那一位觉得自己的工作还稳定，工种也还可以，就说我还是干下去吧。
两人分手后，从此无音讯。三年后的某一天突然在同一座城市的街头相逢，此时原来干推销的那个由于进入电脑销售市场发挥了自己的学科专长，如鱼得水已经是一家颇具规模的电脑销售公司的经理。而干仓管的那位在原来的位置上呆了三年，后来却因为一件小小的过错被炒了鱿鱼，由于他在“仓库管理员”的位置上养尊处优了许久，所学的专业知识基本上忘得精光，如今正奔波在各个人才市场之间，过着今天上班，明天被炒鱿鱼的日子，一天到晚惶惶不可终日。
这两位同学的就业遭遇不是我编的，而是活生生地发生在生活中的事实。可这个故事却给了许多应聘就业者一个很难得的启迪，这个启迪便是：就业不如择业，择业又不如创业。
诚然，如果要每一个刚进入社会的大学生，在就业的第一步便抱着择业的目光来就业是不现实的。但是，当一个就业者明知自己所干的这份工作除了拥有一份安逸之外，别无任何用处的时候，如果还抱定“有工资就行”的观念，何异于是慢性自杀？生活中，我们总是嘲笑那些在一棵树上吊死的人，形容那些只懂得就业，不善于择业，没有勇气创业的人为鼠目寸光的人。可当同样的就业择业创业的难题摆在我们面前的时候，能够明智地做出正确选择的又有几人？
表面上看来就业、择业、创业三者是截然不同的概念，它们之间是相互相斥和对立的。可实际上，在他们之间却有着一种相互转换，相互替代的关系，就拿前面所举的那个例子来说吧，如果那个干推销的一走出校园便开始“创业”开办自己的电脑公司，那么他的结局一定比干仓管的那个还更不妙。可如果那个干仓管的如果当初公司不是分配他干仓管而是干电脑软件开发，那么他坚持了，其结果搞不好比那位“干推销”的还要好。
因而，我们说，就业有就业的能力，择业有择业的智慧，创业要有创业的勇气。能力，智慧，勇气，在每一个人身上都有，可是有的人却用错了地方，或将三种力量同时专注在一件事情上，有的人却能够将它们区别对待、合理运用，二者之间谁优谁劣，谁胜谁败，我想不用我多说大家都清楚。
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