1、负责产品需求统计工作，为制订产品计划提供决策基础；
2、制订产品计划管理办法，统一协调公司的产品供货；
3、制订物料供应计划和采购计划，保证按计划供应产品；
4、制订供应商开发流程，提高工作效率；
　

任职资格

1、生产管理、企业管理相关专业本科及以上学历；
2、8年以上服装行业工作经验，5年以上同等岗位管理经验；
3、熟悉战略分析、产品规划、产品设计以及实施环节的工作，有丰富的产品构建和市场运作经历；
4、优秀的沟通和商务谈判能力。